1、负责建立质量监督的各项制度,制定管理计划;
2、维护客户服务部质量控制体系,确保服务标准;
3、对客服人员服务质量进行稽查,对发现的问题进行分析、解决、反馈,并形成质量分析报告及案例;
4、收集并提出培训需求,协助培训人员对客服人员进行业务培训,提升服务水平;
5、将客服代表在工作中的疑难问题整理成技术文档和知识库,以便所有员工分享和传达信息;
6、协助上级完成其他工作。
1、大专及以上学历, 具有1年或以上相关客服培训或质检经验,曾经担任过客服组长,资深客服和培训经验的优先;
2、考虑问题缜密;具有高度的责任心和敬业精神,善于发现问题和解决复杂的客户服务问题;
3、良好职业敏感度,善于发现问题并找出解决问题的方法;
4、熟练掌握客服工作与方式,能对员工进行有效的辅导工作,帮助员工提升;
5、熟练使用Word/Excel等办公软件;
6、能独立工作,合作意识强,具备很强的责任心,善于自我情绪管理,做事理性公正;
7、良好的执行力与领导力,良好的团队精神及团队建设能力,能承受较强的工作压力。